为适应学龄人口结构变化需求，办好全省首批综合高中试点，根据市委编委和市委组织部工作要求以及相关文件规定，经研究，决定开展2026年湖北信息工程学校综合高中公开选聘教师工作，现将有关事项公告如下：

一、选聘范围及岗位

拟面向全市范围选聘具有高中教师资格证的在编在岗优秀青年骨干教师20名，其中高中语文4名、高中数学4名、高中英语3名、高中物理2名、高中化学3名、高中生物2名、高中政治1名、高中地理1名。

以上选聘具体职位详见《2026年湖北信息工程学校公开选聘教师岗位表》(附件1)。

二、选聘资格条件

1.具有胜任工作的政治素质、文化水平和专业能力;

2.具有高中教师资格条件，以及相应的学科专业背景;

3.大学本科及以上学历;

4.具有与拟选聘岗位要求相符的工作经历;

5.在编在岗教师，具有3年及以上高(初)中阶段教学工作经历，近3年年度考核为合格及以上等次，且在现单位工作已满规定的最低服务年限或一个聘期;

6.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

7.符合公开选聘岗位要求的其他资格条件;

8.有以下情形的不能报考：被开除中国共产党党籍的;被列为失信联合惩戒对象的;涉嫌违纪违法正在接受有关部门审查调查尚未作出结论的;受处分期间或者未满影响期限的;法律法规规定的其他情形。

三、报名及资格审核

(一)网上报名及初审：2026年7月27日至29日，考生通过登录“荆门教师选聘”小程序(https://v.wjx.cn/vm/tVFMXol.aspx)进行网上报名，湖北信息工程学校对考生网上报名信息进行初审，并通知初审合格对象按时参加现场资格审核。

(二)资格审核

审核时间：2026年7月30日至31日(8：30-18：00)。

审核地点：荆门市招生考试局一楼大厅(荆门市东宝区天鹅路西段25号)。

审核要求：考生现场报名时须提交报名表和相关资料(所需资料分原件和复印件装袋，复印件按顺序装订，原件、复印件材料需一一对应)，工作人员现场进行资格审核。

①网上下载《2026年湖北信息工程学校公开选聘教师报名表》(附件2)如实填报，一式两份并贴上近期一寸免冠彩色照片;

②身份证原件及复印件;

③学历学位证书原件及复印件、学历认证报告、教师资格证书原件及复印件;

④《事业单位聘用人员登记表》或当地人社部门聘用文件等证明报考人员在编在岗材料(复印件加盖单位公章);

⑤近三年年度考核和师德考核情况，以及任教经历证明等。

资格审核贯穿教师选聘全过程，凡弄虚作假的，一经查实，取消选聘资格。

四、考试

(一)考试形式

所有岗位由市教育局组织专家采取“笔试+面试(说课)”的方式进行，考试内容为招聘岗位所必需的综合素质、专业知识及教学技能，笔试、面试成绩折合成百分制成绩后，分别按50%计入总成绩。

经资格审查合格参加笔试人数与岗位选聘人数的比例一般不低于3:1。因选聘岗位专业性较强，符合岗位条件人员较少的，经市人社局批准可放宽比例。笔试成绩出现末位并列的，并列人员一同进入面试，如有弃权，依次递补。笔试成绩最低合格线为60分，面试成绩最低合格线为70分。其中，对面试当天实际参加面试人数与招聘岗位计划数比例等于或小于1:1的岗位，最低合格线设置为80分。

面试以说课的方式进行，按照应聘科目与说课科目对应的原则，重在测试考生的教育教学素养，考察考生的专业水平和课堂教学能力。面试总分100分(含教学板书5分)，每名考生备课时间不超过20分钟，面试时间不超过10分钟。

(二)考试时间和地点

笔试时间：2026年8月3日(星期一)8:00-9:30;

面试时间：2026年8月3日(星期一)14:30-18:30;

考试地点：荆门市招生考试局(荆门市东宝区天鹅路西段25号)。

(三)考试流程

2026年8月3日(星期一)

07:30 考生持《报名表》和身份证进入考场点名;

07:50 监考员向考生宣读《考生须知》，强调笔试考试有关要求，并分发试卷;

08:00-09:30 笔试。考试开始15分钟后，迟到考生一律不得入场;考试结束前 15分钟，考生方可提前交卷出场。

13:00-14:00 公布进入面试人员名单(面试人员名单见市教育局院内公告栏，请考生及时关注并保持电话畅通);

14:30-18:30 面试。

五、考察和体检

考察人选按照计划选聘人数1:1比例，根据考试总成绩从高到低的顺序确定，并在荆门市人事考试网和荆门市教育局官网公示。

考察由市教育局组织，主要采取实地考察的方式进行，按照德才兼备、以德为先的用人标准，对思想政治、道德品质、遵纪守法、业务能力、工作实绩、拟任岗位资格等情况进行考察，并查阅考察人选的人事档案。考察中，若发现有影响选聘并查证属实情形的，取消选聘资格，可根据需要按总成绩排名进行人员递补。

市教育局组织考察对象进行体检，体检标准参照公务员录用体检通用标准执行。

六、公示和调动

考察和体检合格的，确定为拟聘用人选，在荆门市人事考试网和荆门市教育局官网面向社会公示，公示期为5个工作日。公示结束后，报市委组织部、市委编办、市人社局审批备案。

新聘人员自接到通知之日起20日内无正当理由没有报到的，取消聘用资格，市教育局可根据需要按总成绩排名递补人员，按规定程序重新办理相关事宜和手续。

公开选聘人员试用期为6个月。试用期内，选聘人员在原工作单位的人事工资关系、待遇不变。试用期满后，由市教育局对选聘人员进行考核。考核不合格的，回原单位工作;考核合格的，办理正式调动和聘用手续，签订聘用合同，试用期计入聘期，实行岗位管理，拟选聘人员须服从选聘单位因工作需要作出的岗位调整和聘用。

七、其他事项

2026年湖北信息工程学校公开选聘教师工作由市委组织部统筹，市教育局牵头，市委编办、市人社局、各县(市、区)协同配合实施，市纪委监委驻市教育局纪检监察组全程监督。

选聘公告和岗位表中关于岗位条件设置，由市教育局和湖北信息工程学校负责解释。

咨询电话：0724-2336724(市教育局)16608699567(张老师)18808698769(张老师)

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1.2026年湖北信息工程学校公开选聘教师岗位表

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