根据大邑县人力资源和社会保障局等4部门关于印发《大邑县机关事业单位招聘编外人员工作规程(试行)的通知》等规定，大邑县教育系统2026年下半年拟公开招聘编外教师教师146名，现将有关事项公告如下：

一、招聘对象及报考条件

(一)招聘对象

面向社会公开招聘2026年8月31日前取得国民教育相应学历和学位，并完全符合《大邑县教育系统2026年下半年公开招聘编外教师岗位和条件要求一览表(146名)》(详见附件1，以下简称《岗位和条件要求一览表》)相关岗位条件要求和本公告其他要求的人员。

(二)报考条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度;

3.具有良好的政治素质和道德品行;

4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

5.具有符合岗位要求的文化程度和工作能力;

6.符合法律法规及相关政策规定及招聘岗位要求的其他资格条件。

(三)凡有下列情形之一的，不得报名：

1.曾受过各类刑事处罚的人员;

2.曾被开除公职的人员;

3.曾被开除中国共产党党籍的人员;

4.被依法列为失信联合惩戒对象的人员，最高人民法院公布的失信被执行人，国家有关部委联合签署备忘录明确的失信情形人员;

5.尚未解除党纪、政务处分或正接受纪律审查、监察调查的人员;

6.按照《事业单位人事管理回避规定》《事业单位公开招聘人员暂行规定》《四川省事业单位公开招聘工作人员实施办法》等相关规定应当回避的人员;

7.试用期内的机关事业单位工作人员;未满机关最低服务年限5年(含试用期)的新录用公务员(含参照《公务员法》管理人员);处于国家和我省政策规定最低服务期内的事业单位工作人员;

8.现役军人;

9.法律法规政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情

形人员。

二、招聘名额

共计招聘146名。具体岗位和条件要求详见《岗位和条件要求一览表》。应聘人员对《岗位和条件要求一览表》中有关岗位的专业、学历、学位、工作经历等资格条件有疑问的，可直接电话咨询招聘单位。

三、报名

本次招聘应聘人员只能通过线上报名方式报名。报名前，请应

聘人员登录成都西岭海川商业运营管理有限公司微信公众号，下载《大邑县教育系统2026年下半年公开招聘编外教师报名表》(附件2，以下简称《报名表》)，仔细认真完整填报《报名表》。

(一)报名时间：

2026年7月27日9:00一7月31日17:00。

(二)报名办法：

应聘人员报名时，将相关材料扫描件电子版一并打包发送至本人报考岗位指定电子邮箱(报考岗位指定电子邮箱详见附件1，邮件以“姓名+应聘岗位”命名)。相关材料包含：《报名表》1份(自行打印并按要求张贴近期1寸免冠证件照片);有效的身份证明;有效的毕业证、学位证;报考岗位要求的教师资格证。

四、资格审查

各单位招聘根据应聘人员提交的报名材料，对应聘人员的年龄、学历及其他相关条件等因素进行资格审查，经审查确定进入考试人员名单。同一招聘岗位资格审查合格人数与招聘人数之比原则上不低于3：1，达不到最低开考比例的再发布补充公告延长报名时间，或调减招聘人数直至取消招聘岗位。

进入考试人员名单确定以后，各招聘单位将通过电话或短信方式通知应聘人员，请应聘人员按电话或短信通知的相关要求，准时参加考试。

五、考试

(一)考试由各招聘单位根据岗位特点自行组织实施。考试可采取笔试、面试、笔试加面试或面谈加面试方式进行。考试主要测评应聘人员的政治素养、专业理论功底、教育理念、教学思想、教学方法、专业知识能力、逻辑思维、语言表达、履行岗位职责等能力。

(二)成绩计算

1.考试只采取笔试的，考试总成绩=笔试成绩。

2.考试只采取面试的，考试总成绩=面试成绩。

3.考试采取笔试+面试的，考试总成绩=笔试成绩×(50%)+面试成绩×(50%)。

4.考试采取面谈+面试的，面谈成绩作为确定进入面试人选的依据，不计入总成绩，考试总成绩=面试成绩。

(三)各招聘单位考试时间和地点由各单位根据本单位实际情况自行确定。各招聘单位考试时间地点确定以后，随本单位进入考试人员名单一起，一并以电话或短信方式通知应聘人员。

六、体检、考察及公示

(一)体检

各招聘单位依各岗位招聘人数按考试总成绩由高到低的顺序，等额确定体检人员。体检由各招聘单位组织，在二级甲等及以上综合性医院进行。体检时间、集合地点及人员名单由各招聘单位另行通知体检可参照公务员录用体检通用标准等有关要求执行。体检中出现的缺额，按照体检人员的确定规则依次等额递补体检人员。

(二)考察

体检合格者，进入考察。考察由各招聘单位采取适当方式开展综合考察。主要考察应聘人员的思想政治表现、遵纪守法、道德品质、个人诚信、能力素质、学习和工作表现、廉洁自律以及是否需要回避等方面的情况。

考察中出现的缺额，按照体检人员的确定规则依次等额递补。

(三)公示

考试、体检、考察合格的应聘人员由各招聘单位确定为拟聘人员，并在成都西岭海川商业运营管理有限公司微信公众号上公示5个工作日。

在公示期间反映有问题并查证属实、不符合应聘资格条件的，取消该拟聘人员的拟聘资格。

拟聘人员名单公示后，取消拟聘人员资格或公示后因本人原因自愿放弃出现的空额按照体检人员的确定规则依次等额递补。

七、办理聘用手续

公示期满，对没有反映问题或反映问题经核实不影响聘用的，各招聘单位应及时通知应聘人员在规定时间报到，签订事业单位劳动合同。除不可抗力因素外，应聘人员未按规定时间报到的，视为自动放弃，取消其聘用资格。对有严重问题并查有实据的，不予聘用;对反映有严重问题，但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并作出结论后再决定是否聘用。

八、纪律与监督

本次公开招聘工作严格执行《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人力资源和社会保障部令第35号)《事业单位人事管理回避规定》(人社部规【2019】1号)《四川省事业单位公开招聘工作人员实施办法》(川人社规【2024】3号)等规定，自觉接受纪检监察和社会监督，严禁徇私舞弊，若有违反规定或弄虚作假，一经查实，取消应聘资格，并对相关人员按照有关规定进行严肃处理。

九、其他

本次公招过程中如有调整、补充等事项，将在成都西岭海川商业运营管理有限公司微信公众号上公布。因应聘人员不主动、不按要求查阅相关信息，导致本人未能按要求参加考试、体检、考察、递补、聘用的，责任由应聘人员自负。

十、有关咨询、监督电话

(一)报名条件及政策咨询电话：

大邑县教育局人事科：028-88210246

(二)纪律监督电话：

大邑县纪委监委派驻县教育局纪检监察组：028-88366797

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1：大邑县教育系统2026年下半年公开招聘编外教师岗位和条件要求一览表

2：大邑县教育系统2026年下半年公开招聘编外教师报名表

大邑县教育局

2026年7月27日